Künstliche Intelligenz im HR, Cloudlösungen, Fachkräftemangel und vieles mehr sind Themen, die HR derzeit und sicherlich auch in Zukunft beschäftigen. Worauf sich Personalisten jetzt einstellen sollten, lesen Sie in diesem… weiterlesen →
Experten-Interview: berufliche Neuorientierung. Im letzten Experten-Interview sprachen Fr. Magistra Selan und Herr Nepita über den Zusammenhang von Outplacement und beruflicher Neuorientierung / neuen Karrierewegen. Bei diesem Interview geht es ganz… weiterlesen →
Unternehmen suchen nach Patentlösungen, immer öfter zeigt sich, dass Quotenregelungen allein nicht helfen. Das weltweite Lee-Hecht-Harrison-Programm zielt auf jenedrei wichtigsten Faktoren ab, die Veränderungen vorantreiben: 1. Kulturelle Initiativen, die wichtig… weiterlesen →
Welche speziellen Trends und Herausforderungen zeichnen sich im Outplacement ab? Was ist Outplacement überhaupt und wodurch unterscheidet es sich von Bewerbungstraining, Karriereberatung oder Lebenslauferstellung? Schwerpunkte der Outplacement-Beratung sind: die Unterstützung… weiterlesen →
Welcome off-board? Kann man etwas so Unangenehmes, wie eine Trennung, angenehm gestalten? Wohl meist nur bedingt. Gerade deshalb gilt ein sensibler Umgang bei Kündigungen als hohe Kunst der Mitarbeiterführung. Beim… weiterlesen →
Experten-Interview: Potential-Analyse, Standortbestimmung, Standortanalyse. Was ist das Ziel einer Standortbestimmung? Weshalb das hier & jetzt hinterfragen wenn das künftige Potenzial erhoben werden soll?Experten-Interview: Potential-Analyse, Standortbestimmung, Standortanalyse. Was ist das Ziel… weiterlesen →
Berufliche Veränderung & Karriereberatung. Outplacement ist die Unterstützung der Suche nach einer neuen Arbeitsstelle. Ich frage mich, wie konkret die Vorstellung des neuen Arbeitsplatzes ist. Ich nehme an, es genügt… weiterlesen →
Die Illusion vom schnellen Job Jährlich erheben wir eine Statistik der österreichischen Outplacement-Beratung. Dazu werden Daten aus Personalabbau und Kündigungen von Unternehmen aller Branchen herangezogen. Auch die betroffenen MitarbeiterInnen werden… weiterlesen →
Der Chef meidet Ihren Kontakt? Für eine Kündigung gibt es im Vorfeld oft Anzeichen. Wie diese orten und wie Sie damit umgehen. Warum schreibt der Chef nur mehr eMails, anstatt… weiterlesen →
Am frühen Morgen des 4. Juli´s 2019 starteten unsere Beraterin Margit Hinterreiter und unser Berater Mag. Peter Haempel mit Paul Levitt aus Leonding zu Ihrer Charity Radtour nach London wo… weiterlesen →