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Karriereberatung

Mitarbeiterentwicklung - OTM LHHVerbessern Sie die Motivation, Entwicklung, Bindung, Ausrichtung sowie die Übereinstimmung von Kompetenzen und Anforderungen bei Ihren Mitarbeitern.

Unsere Instrumente und Methoden sind nicht nur bei der aktuellen Jobsuche wertvoll, sondern helfen auch bei der weiteren Entwicklung der Karriere.

 

Seit 1967 bieten wir aus einem Unternehmen ausscheidenden Mitarbeitern professionelle Unterstützung bei Stellensuche und Karriereplanung. Stellensuchende aller Hierarchiestufen, Funktionen und Branchen nutzen unsere flexible Methodik und die zur Verfügung stehenden umfassenden Ressourcen zur erfolgreichen Karriere-Neugestaltung. Unsere Instrumente und Methoden sind nicht nur bei der aktuellen Jobsuche wertvoll, sondern helfen auch bei der weiteren Entwicklung der Karriere. Ein Jobverlust ist zwar ein beunruhigendes Erlebnis, bietet aber gleichzeitig die Chancen für eine bessere berufliche Zukunft, denn ein Outplacement-Programm bei kann bei der Verwirklichung auch ungewöhnlicher Berufswünsche sehr hilfreich sein.

Als Kandidat erhält man Unterstützung bei

  • der Analyse der Karriere, dem Erkennen der persönlichen Stärken und der Beurteilung deren Marktattraktivität
  • der Definition von Karrierezielen und den Schritten zu deren Erreichung
  • der Erstellung eines aussagekräftigen Lebenslaufs und der professionellen Gestaltung von Bewerbungsschreiben
  • der Planung der effektivsten Strategie für den aktuellen Arbeitsmarkt
  • der Kontaktaufnahme mit den wichtigsten Personalberatern
  • Bewerbungen auf Stelleninserate in Zeitungen und im Internet
  • dem Auffinden verdeckter Positionen durch den Aufbau und Einsatz eines persönlichen Kontaktnetzes
  • der Suche nach potentiellen Arbeitgebern in der Zielbranche mit Hilfe von Firmeninformationen und Datenbanken
  • der Kommunikation durch vorbereitendes Videotraining für das Bewerbungsinterview
  • der strategischen Planung von Gehaltsverhandlungen
  • der Umsetzung der Marketingkampagne durch Zugang zu einer persönlichen, interaktiven Website, zu einer Büroinfrastruktur mit Einzelbüros, Computer, Drucker, Internet, Telefon und Kopiergeräten
  • der Abwicklung der Korrespondenz durch unser Sekretariat.

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